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2022年，那些亮點工作耀耀生輝?

2023年，又將瞄準什么目標不斷前行?

為回顧工作、謀劃未來，表彰先進、凝聚力量，動員全院上下以更加昂揚的斗志、更加嶄新的姿態(tài)、更加務實的行動投身到醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展中去，2月10日下午，燕達醫(yī)院2022年度評優(yōu)表彰暨2023年度工作部署會議在風景秀麗的北京金茂怡生園酒店隆重召開，醫(yī)院領(lǐng)導班子全體成員，各科室部門負責人、護士長、2022年度優(yōu)秀中層管理干部等參加會議，會議由人力總監(jiān)任洪起主持。

“開展基于醫(yī)療服務需求為導向、患者就醫(yī)需求為牽引、醫(yī)院整體發(fā)展為目標的經(jīng)營推廣戰(zhàn)略十分重要且必要。”會上，李文江副院長首先做了醫(yī)院經(jīng)營工作匯報，他從近五年醫(yī)院經(jīng)營數(shù)據(jù)、市場情況入手分析，指出了燕達醫(yī)院調(diào)整優(yōu)化經(jīng)營工作的重要性。面對后疫情時代醫(yī)院邁入快速發(fā)展期的新機遇，李文江副院長表示，2023年經(jīng)營部門將緊緊圍繞全院醫(yī)療工作重點，通過強化急危重救治體系、建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、豐富健康合作、伸展公衛(wèi)服務等舉措，全力助推醫(yī)院在新起點上又好又快高質(zhì)量發(fā)展。

醫(yī)療副院長王立在醫(yī)療工作匯報中，以醫(yī)療運行指標、技術(shù)指標、服務指標、質(zhì)量指標、滿意度指標等可視化數(shù)據(jù)圖形，分析概括了2022年醫(yī)院綜合服務能力，回顧了醫(yī)院十大重點醫(yī)療工作。王立副院長指出：2023年，醫(yī)院醫(yī)療工作將重點聚焦三甲復評、重點學科建設(shè)、外科體系發(fā)展、人才培養(yǎng)、降本增效、內(nèi)外醫(yī)聯(lián)體布局、評價績效體系完善、信息化建設(shè)等領(lǐng)域，不斷夯實醫(yī)療根基，加快提升醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務能力和水平，更好地為域內(nèi)外患者服務。

常務院長吳亦鳴在醫(yī)院整體報告中簡要評述肯定了醫(yī)院各板塊、部門工作成績和特色亮點，并對2023年全院工作做了部署。他表示：2022年是燕達醫(yī)院發(fā)展歷史上極不平凡的一年，我們一方面抓好疫情防控，另一方面抓好醫(yī)療服務，在始終堅守疫情防控最前線的同時，確保醫(yī)院正常開展診療業(yè)務，確保就診群眾能夠得到及時優(yōu)質(zhì)的診療服務，努力滿足群眾就醫(yī)需求。

對于2023年醫(yī)院運行發(fā)展，吳亦鳴院長強調(diào)：要以“人、財、物”為支撐，以“量、質(zhì)、效”為目標，緊抓提質(zhì)增效、三甲復審、學科發(fā)展三件大事，力爭在人才培養(yǎng)、學術(shù)推廣、資質(zhì)申報、醫(yī)保改革、亞?？平M、項目合作上持續(xù)突破，高水平推進醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

李海玲院長在最后的總結(jié)講話中指出：2022年是“十四五”開局的第二年，也是我院全面啟動高質(zhì)量發(fā)展的第二年。全年，醫(yī)院凝心聚力做好全面實施人才興院戰(zhàn)略，全面開創(chuàng)穩(wěn)中有進的發(fā)展格局，全面貫徹降本增效的運行常態(tài)，全面塑造創(chuàng)新引領(lǐng)的品牌形象，吹響了高質(zhì)量發(fā)展的強勁號角，樹立了三甲醫(yī)療品牌。

對于2023年工作，李海玲院長特別強調(diào)：堅持穩(wěn)中求進總基調(diào)，堅持高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展，科學把握新發(fā)展階段，主動融入新發(fā)展格局。以省內(nèi)及北京知名三級甲等綜合醫(yī)院為標桿，以學科建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以域內(nèi)外醫(yī)聯(lián)體建設(shè)及本地市場重塑為突破，以差異化和特色化發(fā)展為方向，以人才培養(yǎng)、科研教學為支撐，強化體系創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，穩(wěn)步夯實區(qū)域醫(yī)療中心地位，塑造燕達醫(yī)療新品牌、新形象、新高度，力爭醫(yī)院發(fā)展走在環(huán)京地區(qū)醫(yī)療機構(gòu)前列。

“追風趕月莫停留，平蕪盡處是春山!”最后，她以一句古語寄語全體干部職工，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，在醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展征程上展現(xiàn)更大作為!

總結(jié)部署環(huán)節(jié)結(jié)束后，為進一步明確目標，夯實責任，推進年度各項工作任務的落實，李海玲院長代表院領(lǐng)導先后與各臨床醫(yī)技科室負責人簽訂了2023年度目標管理責任書。簽署責任狀后，醫(yī)務部主任劉博、腫瘤科主任王鳴代表科室負責人發(fā)言。兩位主任表示，將堅決帶領(lǐng)科室人員完成既定任務，為我院高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量!

為激勵全體員工的工作熱情和積極性，發(fā)揮先進典型的模范示范作用，會上宣布了2022年度評優(yōu)表彰結(jié)果，與會院領(lǐng)導一起為獲獎的優(yōu)秀集體及個人頒獎。富孝晨、劉春梅、謝建新分別代表優(yōu)秀科主任、優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀員工做典型發(fā)言。

大會在熱烈的氣氛之中圓滿結(jié)束。當晚舉行了晚宴及聯(lián)歡活動，并進行了節(jié)目表演及抽獎互動，護理部《熒光舞秀》、歌曲《只要平凡》、舞蹈《珊瑚秀》、歌曲《大海》依次上演，精彩紛呈。

2月11日上午，醫(yī)院領(lǐng)導與參會人員共同接受了主題為《醫(yī)院管理——領(lǐng)導力、執(zhí)行力和凝聚力》的管理培訓課程，通過講師授課、沙盤演練、分組討論，進一步明確了醫(yī)院及科室發(fā)展目標，打造團隊的凝聚力和執(zhí)行力，提升醫(yī)院整體管理水平。

為期兩天的總結(jié)表彰暨工作部署會議及聯(lián)歡、培訓活動豐富而飽滿，在共話過去、共謀未來的同時，也為團隊間加強溝通、加深了解、增進感情提供了良好平臺，相信在全體燕達人的共同努力下，2023年定能用沉著和堅定、團結(jié)和拼搏，積極應對各項困難和挑戰(zhàn)，奮力開創(chuàng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展新局面。

融媒體處

2023年2月(燕宣03/總第1337)