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序號

時間

事件主要內(nèi)容及影響

1

2021.1.4

醫(yī)院接政府指令性任務(wù)，承接通濟醫(yī)院第四接種門診新冠疫苗接種保障工作。截至目前，醫(yī)院先后調(diào)派7批次共28位醫(yī)護及院前急救人員參與此項工作，有效保障了該機構(gòu)新冠疫苗接種工作的平穩(wěn)、有序、規(guī)范開展。

2

2021.1.5、1.7、1.20-22

我院分批次完成578名員工新冠疫苗首針接診工作，其中二針接種人員125人。此舉將有效保障我院部分一線崗位人員的職業(yè)安全，對新冠疫情防控具有重要意義。

3

2021.1.6

為切實做好燕達集團各版塊疫情防控工作，在燕達國際健康城副總裁、燕達集團疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李海玲的號召與部署下，于醫(yī)院門診二層會議室召開了燕達集團疫情聯(lián)防聯(lián)控聯(lián)席會議。燕達集團有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，燕達醫(yī)院、養(yǎng)護中心、健康城物業(yè)、醫(yī)學(xué)研究院、國賓大酒店、燕達地產(chǎn)、燕達物業(yè)、燕達陸道培醫(yī)院的各板塊一把手及主要負責同志出席并參加了此次會議。李海玲副總裁就集團各版塊聯(lián)防聯(lián)控相關(guān)工作作出重要部署，要求各版塊務(wù)必高度重視，強化責任，落細各項防控措施，慎終如始抓好“外防輸入、內(nèi)防反彈”工作。

4

2021.1.6

召開2021年第一次院長辦公會：

1. 對近期重點工作及項目推進情況進行分析、討論；

2. 對12月份員工合理化意見建議進行討論評議；

3. 對“四議”中的“議人”項目進行商議決策；

4. 對年底前重點工作進行部署。

5

2021.1.6

為進一步加強與域內(nèi)企事業(yè)單位的緊密聯(lián)系，深化燕達醫(yī)院優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源服務(wù)內(nèi)涵，醫(yī)院“四進合作”(進機關(guān)、進企業(yè)、進社區(qū)、進學(xué)校)項目正式啟動，這是醫(yī)院拓展域內(nèi)市場的新途徑，也是實施醫(yī)療“惠民利民”工程的新舉措，有效深化了優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源服務(wù)內(nèi)涵，提升了醫(yī)院的公益性和影響力。

6

2021.1.6-9

石家莊新冠肺炎疫情反撲，根據(jù)省衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一安排部署，我院緊急調(diào)配3名護理人員支援石家莊市全員核酸檢測工作，為取得這場艱巨的“抗疫”戰(zhàn)爭勝利貢獻力量。

7

2021.1.6

臨床試驗倫理委員會在門診二層遠程會診中心成功召開了藥物臨床試驗倫理審查會議，通過線上線下相結(jié)合的形式，從項目的科學(xué)性、社會性、倫理合理性等方面審查通過內(nèi)分泌科承接的II/III期臨床藥物試驗項目。此項工作標志著我院藥物臨床試驗正式啟動，對推動我院臨床試驗進程具有重要意義。

8

2021.1.8

線上召開2021年第一次院周會：

1. 對各項目推進情況及經(jīng)濟領(lǐng)導(dǎo)小組重點工作情況進行總結(jié)分析；

2. 周丁華院長對近階段醫(yī)院運營情況進行總結(jié)分析，部署下階段工作安排，提出具體工作要求。

9

2021.1.10

根據(jù)京冀兩地聯(lián)防聯(lián)控工作部署，為協(xié)調(diào)做好環(huán)京地區(qū)一體化管控，北京市衛(wèi)生健康委、北京市醫(yī)院管理中心選派北京佑安醫(yī)院和北京清華長庚醫(yī)院2支核酸檢測醫(yī)療隊共計40人攜帶儀器設(shè)備進駐我院，支援北三縣新冠病毒核酸檢測工作。三河市衛(wèi)健局局長劉福、燕達國際健康城副總裁李海玲、副總裁吳亦鳴、燕達醫(yī)院常務(wù)院長周丁華、行政副院長李文江、醫(yī)務(wù)部主任王立、醫(yī)療事業(yè)發(fā)展部主任劉培宗及相關(guān)部門科室負責人等40余人為其舉辦了簡短而隆重的歡迎儀式。醫(yī)療隊駐院支援的21天時間里，燕達醫(yī)院單日樣本檢測能力提升至1.5萬管，日檢測量達15萬人次，進駐期間累計完成核酸樣本檢測近30萬人次。極大的提升了燕達醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力和品牌影響力。

10

2021.1.12-17

隨著我省多地新冠確診病例頻發(fā)，疫情防控形勢愈加嚴峻復(fù)雜，根據(jù)三河市新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)工作部署，我院迅速調(diào)配數(shù)百名醫(yī)、護、技專業(yè)人員及行政人員，組建70個檢測小組，連續(xù)兩輪深入燕郊星河皓月、首爾甜城等10個社區(qū)開展全員核酸檢測工作，不足6天時間，累計完成近20萬人份核酸樣本采集和檢測，有力加快了三河市復(fù)工復(fù)產(chǎn)進程。

11

2021.1.20

接三河市衛(wèi)健局通知，要求選派醫(yī)護人員支援燕郊集中隔離點醫(yī)療工作，我院迅速行動，選派了四位業(yè)務(wù)水平高、專業(yè)能力強的骨干醫(yī)護人員，緊急趕赴隔離點，投入到隔離點醫(yī)療保障及防控管理相關(guān)工作。

12

2021.1.20

召開第二次院長辦公會：

1.對近期重點工作及項目推進情況進行分析、討論；

2.會議通過《人事任免建議》和普外二科組建腫瘤微無創(chuàng)外科專業(yè)組等事項；

3.對年度各項重點工作進行商討決策；

4.各班子成員匯報上兩周工作開展情況及下兩周重點工作計劃；

5.對近期重點工作進行部署。

13

2021.1.21

醫(yī)院護理部通過企業(yè)微信線上會議的形式，召開了2020年度護士長述職報告會。各位護士長從科室人員概況、技術(shù)與創(chuàng)新、問題與不足、科學(xué)發(fā)展等方面進行了系統(tǒng)而詳細的匯報，并對2021年工作計劃進行了部署，有效促進了下一步護理工作科學(xué)有序高效開展，有助于醫(yī)院護理質(zhì)量持續(xù)提升。

14

2021.1.21-22

醫(yī)院組織臨床科室負責人在門診二層多功能報告廳開展了2020年度述職考評工作。臨床科室的49位負責人通過舉實例、列數(shù)據(jù)等直觀的方式，全面詳實地闡述了過去一年來的主要工作完成情況，分析了問題，提出了改進措施，并對2021年度的科室工作進行了客觀的規(guī)劃。通過此次述職考評，各科室間相互學(xué)習(xí)、取長補短、查找問題、啟發(fā)促進，對醫(yī)院整體良好發(fā)展起到了積極的促進作用。

15

2021.1.22

面對當前疫情形勢的新變化，為了加強對病區(qū)的規(guī)范管理，進一步提高優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)質(zhì)量，醫(yī)院護理部牽頭并組織召開了關(guān)于加強陪護及配送人員管理的多部門聯(lián)席會議，醫(yī)院、養(yǎng)護中心及家政企業(yè)等多個板塊有關(guān)人員參加了會議。會議全面梳理了住院病區(qū)的陪護管理流程，對疫情防控常態(tài)化下的病區(qū)管理規(guī)定進行了再強調(diào)、再部署、再落實。

16

2021.1.25

北京醫(yī)院管理中心黨委書記、主任潘蘇彥，副主任呂一平等領(lǐng)導(dǎo)通過視頻連線的方式慰問北京市援冀醫(yī)療隊清華長庚醫(yī)院分隊隊員與佑安醫(yī)院分隊隊員，燕達國際健康城副總裁、燕達集團疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李海玲，燕達國際健康城副總裁吳亦鳴、燕達醫(yī)院常務(wù)院長周丁華、醫(yī)務(wù)部主任王立，醫(yī)療事業(yè)發(fā)展部主任劉培宗等領(lǐng)導(dǎo)與醫(yī)療隊代表共同出席了此次視頻連線。李海玲副總裁代表燕達醫(yī)院對北京醫(yī)院管理中心及兩支援冀醫(yī)療隊表達了崇高敬意和感謝。呂一平副主任首先對北京援冀工作開展情況給予了高度贊揚，對兩地醫(yī)療合作取得的成效給予充分肯定，同時對援冀醫(yī)療隊下一步的抗疫援助工作提出殷切希望和具體要求。

17

2021.1.25

三河市委常委、政法委書記劉鳳順在三河市衛(wèi)健局和康城街道辦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同下，來到河北燕達醫(yī)院調(diào)研督導(dǎo)疫情防控工作，燕達國際健康城副總裁、燕達集團疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長李海玲，燕達醫(yī)院醫(yī)務(wù)部主任王立等領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研。劉鳳順書記對我院疫情防控和正常醫(yī)療救治工作取得的成績給予了充分肯定，就做好下一步的疫情防控工作提出了具體要求。

18

2021.1.25-26

在疫情防控形勢嚴峻的背景下，醫(yī)院醫(yī)養(yǎng)協(xié)同辦公室針對新情況，解決新問題，聯(lián)合養(yǎng)護中心和醫(yī)院相關(guān)部門科室，就特殊時期養(yǎng)護賓客就診問題進行了專項討論，制定出安全、順暢的入院流程，為養(yǎng)護賓客就診提供了便利，展現(xiàn)出兩個板塊共同推進醫(yī)養(yǎng)康融合發(fā)展的多元化、靈活性工作機制。

19

2021.1.26

根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，發(fā)布燕醫(yī)發(fā)[2021]03號文件，對王詩男、李娜、王琳等部分人員予以調(diào)整和任免。

20

2021.1.28

醫(yī)院組織召開2020年第二次醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會，醫(yī)院常務(wù)院長周丁華、副院長趙劍、人力總監(jiān)鈕校臣、醫(yī)務(wù)部主任王立等院領(lǐng)導(dǎo)出席，委員會全體成員及部分職能部門有關(guān)人員參加了會議。會議對醫(yī)院下半年質(zhì)量指標進行了全面地分析匯總，對存在的問題提出了整改措施，有助于醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進和醫(yī)療管理水平不斷提升。

21

2021.1

醫(yī)院本著“公平、公正、公開”的原則，經(jīng)過宣傳發(fā)動、自薦推薦、討論審核、批準公示等環(huán)節(jié)，圓滿完成2020年度評優(yōu)工作，共有15個先進團隊、146名先進個人獲得榮譽獎勵，表彰儀式定于2月初舉行。此項工作極大程度弘揚了先進集體和優(yōu)秀個人無私奉獻、拼搏進取的精神，激勵了全院職工團結(jié)一心，奮發(fā)向上的進取意識。